Tại hội thảo “Xây dựng chính sách và giải pháp thúc đẩy phát triển ngành công nghiệp bán dẫn Việt Nam tổ chức tại TPHCM, ngoài phổ biến các cơ chế, chính sách hỗ trợ và ưu đãi cho ngành bán dẫn như đất đai, thuế, hải quan…, còn tạo diễn đàn để cơ quan quản lý, chuyên gia, doanh nghiệp cùng trao đổi về thực trạng, định hướng và giải pháp phát triển ngành; góp phần xây dựng hệ sinh thái phù hợp, triển khai hiệu quả Chiến lược phát triển công nghiệp bán dẫn đến năm 2030, tầm nhìn 2050.
Ông Bùi Hoàng Phương, Thứ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ, cho biết Việt Nam có lợi thế lớn về nguồn nhân lực khoa học – kỹ thuật và đặt mục tiêu trở thành trung tâm cung ứng nhân lực bán dẫn cho khu vực và thế giới. Theo đó, Chính phủ đang rà soát để nâng chỉ tiêu đào tạo từ 50.000 lên 100.000 kỹ sư bán dẫn: "Cái này thực sự thì lúc đầu thì chúng ta cũng nhìn thấy rằng chúng ta thì cũng có một chút năng lực trong lĩnh vực này, trong việc sản xuất vật liệu, sản xuất trang thiết bị, trang thiết bị để sản xuất bán dẫn. Tuy nhiên thì nó cũng ở mức vừa phải. Trong lĩnh vực thiết kế chip này người ta đã có lợi thế trong việc thiết kế chip thì chúng ta có nguồn nhân lực lợi thế thì chúng ta có cái lực lượng kỹ sư phần mềm rất là đông đảo."
Đại diện Sở Khoa học và Công nghệ TP.HCM trình bày tham luận “Từ chiến lược đến chính sách đột phá – thúc đẩy công nghiệp bán dẫn tại TPHCM”. Tham luận đề xuất mô hình “HCM+”, liên kết TPHCM – Bình Dương – Bà Rịa – Vũng Tàu, với tiềm năng hình thành cực tăng trưởng công nghiệp bán dẫn của khu vực. Mô hình này được xây dựng trên 4 trụ cột phát triển, nhằm tận dụng lợi thế liên vùng, thúc đẩy hệ sinh thái bán dẫn đồng bộ và bền vững: "Sở tham mưu ủy ban thành phố triển khai cái kế hoạch bán dẫn của thành phố đến 2030 và tầm nhìn đến 2050 tại cái kế hoạch 1231 của toàn thành phố với bốn cái nhóm. Vấn đề thứ nhất là phát triển nguồn nhân lực, thứ hai là hệ sinh thái, sản phẩm tập trung, chip bán dẫn về lĩnh vực IOT AI cũng như là chiết công suất để phục vụ cho xây dựng đô thị thông minh R&D tại cái khu công nghệ cao, áp dụng quốc tế về công tác nghiên cứu vật liệu mới cũng như là liên kết các hiện trường, các viện nghiên cứu của các quốc gia tiên tiến về vấn đề công nghiệp bán dẫn. Thứ tư là xây dựng cái thể chế, chính sách phù hợp với bán dẫn."
Ông Lưu Huê Tiến, Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Giáo dục Quốc tế SUN EDU, nhấn mạnh vai trò then chốt của giáo dục và đào tạo nguồn nhân lực trong việc phát triển bền vững ngành công nghiệp bán dẫn: "Nhân lực là yếu tố trụ cột, nền giáo dục của Việt Nam chúng ta cũng đã bắt tay vào việc thay đổi khá lớn và có những sáng kiến về đổi mới sáng tạo trong giáo dục. Để làm sao đó trong thời gian ngắn nhất chúng ta truyền đạt được khối lượng kiến thức cần thiết và tập dựng những công nghệ mới nhất để lực lượng lao động chúng ta có thể bắt kịp với nhu cầu của thị trường lao động quốc tế cũng như là những cái cái dự án SCI đầu tư vào Việt Nam."
Các trường đại học đào tạo lĩnh vực này cũng thường xuyên cập nhật chương trình, giúp giảng viên và sinh viên sớm tiếp cận nghề bán dẫn, ông Hùng chia sẻ: "Hiện tại thì tất cả đều theo nhu cầu của xã hội, xã hội cần thế nào thì nhà trường phải đào tạo như thế, gắn liền với sản xuất kinh doanh, gắn liền với các cái chuẩn quốc tế hoặc các thông lệ quốc tế và cơ sở vật chất. Người ta phải đồng bộ theo các cái tiêu chuẩn hay là các thông lệ quốc tế để đáp ứng đúng cái nhu cầu. Ngày xưa thì chúng ta có thể đào tạo thuần với lý thuyết được, nhưng bây giờ đối với mảng công nghệ này thì không thể, lý thuyết phải gắn với thực tiễn, gắn với chuẩn quốc tế, gắn với cái thông lệ với hạ tầng".
Hội thảo còn có tham luận: “Công nghiệp điện tử, bán dẫn – mối liên kết hữu cơ và giải pháp phát triển hệ sinh thái tại Việt Nam”; “Công nghiệp bán dẫn – tái thiết kế kỹ thuật trong thời đại trí tuệ lan tỏa”, cung cấp nhiều thông tin mới và đề xuất giải pháp thiết thực cho sự phát triển của ngành điện tử - bán dẫn.
