Tin tứcBộ Nội vụ vừa có phản hồi chính thức trên Cổng thông tin điện tử về nhiều thắc mắc liên quan đến chính sách tiền lương, đặc biệt là cách tính tiền làm thêm giờ theo quy định mới.
Cụ thể, bà Kim Ngân – đại diện một doanh nghiệp – phản ánh rằng công ty gặp vướng mắc khi xác định mức lương giờ thực trả để tính tiền lương làm thêm giờ vào ngày làm việc bình thường. Dù đã gửi công văn đề nghị cơ quan quản lý trực tiếp hướng dẫn, nhưng chưa nhận được phản hồi.
Trước tình hình này, Bộ Nội vụ viện dẫn quy định tại Nghị định số 145/2020/NĐ-CP – văn bản hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động liên quan đến điều kiện lao động và quan hệ lao động.
Theo đó, tiền lương giờ thực trả của công việc đang làm vào ngày làm việc bình thường được xác định bằng tiền lương thực trả của tháng, tuần hoặc ngày (tùy doanh nghiệp lựa chọn) chia cho tổng số giờ làm việc thực tế tương ứng trong tháng, tuần hoặc ngày đó. Lưu ý, việc tính toán này không bao gồm số giờ làm thêm và không vượt quá số giờ làm việc bình thường theo quy định của pháp luật.
Từ công thức trên, Bộ Nội vụ khẳng định: Tiền lương làm thêm giờ được tính dựa trên tiền lương thực trả của người lao động chia cho thời gian làm việc thực tế do doanh nghiệp lựa chọn (tính theo tháng, tuần hoặc ngày), phù hợp với quy định pháp luật hiện hành.
Bộ cũng đề nghị các doanh nghiệp chủ động căn cứ theo hướng dẫn nêu trên để áp dụng. Trường hợp còn vướng mắc, có thể liên hệ với cơ quan quản lý lao động tại địa phương để được giải đáp cụ thể theo thẩm quyền.
Phụ cấp cán bộ không chuyên trách do địa phương quyết định
Ngoài lương làm thêm giờ, Bộ Nội vụ còn phản hồi câu hỏi liên quan đến mức phụ cấp với người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã. Câu hỏi do bà Bạch Thị Thóa (Hà Tĩnh) nêu. Bà Thóa hiện phụ trách ba ban Đảng (kiểm tra, tuyên giáo, dân vận) tại một xã có dưới 300 đảng viên. Theo chính sách của tỉnh Hà Tĩnh, bà được hưởng hệ số phụ cấp 1,8 (3 nhiệm vụ x 0,6). Tuy nhiên, khi làm đơn xin nghỉ việc để hưởng trợ cấp theo Nghị định 154/2020/NĐ-CP, bà chỉ được tính hệ số là 0,6.
Trả lời nội dung này, Bộ Nội vụ dẫn Nghị định số 33/2023/NĐ-CP của Chính phủ – quy định rõ về cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách. Theo đó, chính quyền địa phương được phân cấp quyền quyết định cụ thể mức phụ cấp đối với từng chức danh không chuyên trách tại địa phương mình.
Do vậy, Bộ đề nghị bà Thóa làm việc trực tiếp với chính quyền địa phương để được giải thích và xử lý theo đúng thẩm quyền. Việc áp dụng chính sách trợ cấp nghỉ việc cần căn cứ vào văn bản cụ thể của tỉnh và các quy định hướng dẫn thực thi.
Những hướng dẫn của Bộ Nội vụ lần này giúp làm rõ các quy định liên quan đến tiền lương, phụ cấp, tạo cơ sở để doanh nghiệp và người lao động thực hiện đúng quy định pháp luật, đồng thời thúc đẩy tính minh bạch, công bằng trong thực thi chính sách lao động trên cả nước.
