TPHCM: Bước tiến mới trong thu hút bác sĩ trẻ về y tế cơ sở

Chiều 29/8, tại ngày hội việc làm ngành y tế TPHCM, 55 đơn vị y tế tuyển dụng thành công 200 bác sĩ trẻ, trong đó 74 bác sĩ chọn gắn bó lâu dài với tuyến y tế cơ sở con số tăng 26 người so với 2024.

Tỷ lệ bác sĩ chọn về cơ sở đã tăng từ 21% năm 2024 lên 37% năm 2025 cho thấy sự thay đổi trong nhận thức và niềm tin của đội ngũ trẻ đối với môi trường làm việc tại tuyến đầu chăm sóc sức khỏe cộng đồng.

Theo báo cáo, Trung tâm Y tế Tân Thới Hiệp và Phú Nhuận mỗi đơn vị tuyển được 8 bác sĩ; Hóc Môn tuyển 7 bác sĩ.

Các trung tâm y tế và bệnh viện ở xa trung tâm TP, thuộc các địa phương cũ của Bình Dương, Bà Rịa - Vũng Tàu như Bắc Tân Uyên, Long Đất, Vũng Tàu… lần đầu tham gia nhưng đã thu hút được 16 bác sĩ.

Điểm mới năm nay là Trung tâm Kiểm soát bệnh tật TP (CDC) và Trung tâm Cấp cứu 115 vốn được cho là khó tiếp nhận bác sĩ trẻ tuyển được 11 bác sĩ. Các trung tâm bảo trợ xã hội như Tân Hiệp, Trung tâm Điều dưỡng người bệnh tâm thần cũng bất ngờ thành công trong tuyển dụng.

5ae1a50e-a287-47d1-b0a4-128c62301b2d-17564588981701647895491
Bác sĩ trẻ ứng tuyển tại tâm y tế khu vực quận 3 - Ảnh: TTO

PGS.TS Tăng Chí Thượng - Giám đốc Sở Y tế TPHCM cho biết, những kết quả này là “trái ngọt” từ chương trình thí điểm đào tạo thực hành tại bệnh viện gắn liền với trạm y tế cho bác sĩ mới tốt nghiệp.

Chương trình giúp các bác sĩ trẻ tiếp cận sát thực tế hoạt động y tế cộng đồng, hiểu rõ cả dự phòng lẫn điều trị. Đây cũng là cơ hội để họ lựa chọn nơi công tác lâu dài ngay trong các ngày hội việc làm.

Tính đến nay, có 547 bác sĩ trẻ hoàn thành chương trình thí điểm, bổ sung kịp thời nguồn nhân lực cho y tế công lập, đặc biệt ở tuyến cơ sở nơi vốn gặp nhiều khó khăn trong tuyển dụng.

Ngày hội việc làm năm nay được đánh giá là một “bức tranh sống động” của ngành y tế. Mỗi đơn vị được bố trí một quầy riêng để giới thiệu nhu cầu tuyển dụng. Ban giám đốc bệnh viện trực tiếp ngồi tại quầy phỏng vấn và ký bản ghi nhớ tiếp nhận với các bác sĩ trẻ thể hiện sự công bằng và minh bạch trong tuyển dụng.

Đây không chỉ là dịp kết nối cung - cầu nhân lực mà còn là thông điệp gửi tới thế hệ bác sĩ trẻ: ngành y tế TPHCM đặt niềm tin vào họ để xây dựng hệ thống y tế công bằng, chất lượng và bền vững.

Theo Giám đốc Sở Y tế, việc ngày càng nhiều bác sĩ chọn gắn bó với tuyến cơ sở cho thấy sự thay đổi trong tư duy nghề nghiệp của thế hệ trẻ, từ chỗ chuộng bệnh viện tuyến trên đến việc sẵn sàng phục vụ cộng đồng tại địa phương.

Bình luận